Đào tạo thí điểm 500 công chức nguồn giai đoạn 2013-2014

Phong Thu| 22/01/2013 07:28

(HNM) - UBND TP Hà Nội vừa có Quyết định số 385/QĐ-UBND về việc ban hành kế hoạch tổ chức đào tạo thí điểm 500 công chức nguồn làm việc tại xã, phường, thị trấn giai đoạn 2013-2014.

Đối tượng đào tạo là sinh viên tốt nghiệp các trường đại học, học viện công lập, hệ chính quy loại khá trở lên; người có bằng tốt nghiệp các trường đại học công lập hệ chính quy loại khá trở lên, hiện đang làm việc tại các tổ chức, doanh nghiệp có nguyện vọng trở thành công chức nhà nước của TP.

500 công chức chuyên môn, phân theo đơn vị cấp quận, huyện sẽ được đào tạo theo 5 chức danh công chức chuyên môn cấp xã. Cụ thể, chức danh văn phòng thống kê có 98 chỉ tiêu; tư pháp - hộ tịch có 146 chỉ tiêu; địa chính - xây dựng: 85 chỉ tiêu; văn hóa - xã hội: 137 chỉ tiêu và tài chính - kế toán: 34 chỉ tiêu. Các lớp nguồn chia theo chức danh công chức cấp xã, đào tạo tập trung 18 tháng, trong đó có 2 tháng thực tập tại cơ sở. Dự kiến, khai giảng và tổ chức đào tạo trong quý I-2013 tại Trường Đào tạo cán bộ Lê Hồng Phong, Hà Nội.